徐远观察《树动,风动,还是心动?——年底金融市场的新变化》网盘全集
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1,我以前就思考过一个问题,如果大家都不想上班,都不喜欢自己的工作,都在精神离职,那么工作所创造的产品,还能令用户满意吗?
这有三个可能,一高质量的产品主要由机器提供,而不取决于人,二高质量的产品主要在于少数人,而不是大多数,三高质量的产品主要来自于少数重要的工作岗位。
换言之,大部分人的工作是,可有可无的和无意义的,做的好坏影响不大,上班打酱油或是精神离职怠工,对工作产品公司社会没什么显著的区别。
由此可见,分工需要提供,有挑战的工作,或是高薪的工作,最好是有挑战且高薪的工作,当然最好是做自己喜欢的工作。
2,“人在工位、心已离职”——这是职场老油条、资深老员工。
“我司雇我在,人在心不在”——这是离职等待期的时候。
,提高写作的最好可实践方法,就是多写多表达,写着写着语感就来了,而写完自己反复阅读修改,直到自己满意为止,就是最好的反馈迭代,这是双向塑造——你的阅读塑造了你的语感,你的文字塑造了你的感受。
而当需要表达复杂深层次的内容时,感受之间的细微差别,自然会倒逼你去体会、理解、辨析、查看字词之间的细微差别。
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